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Offizieller Start Herbst 2026. Beta-Vorregistrierung geöffnet – Abrechnung erst ab Freischaltung.

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Nova-Modul · Gastro-Tools

Dein Team scannt. Du behältst den Überblick.

Plane Schichten, erfasse Arbeitszeiten und dokumentiere Reinigung und Temperaturen. Dein Team erledigt die täglichen Einträge per ausgedrucktem QR-Code am Handy. Du siehst Rückmeldungen und Nachweise im Admin.

  • Personalplanung
  • Zeiterfassung
  • Hygiene und Nachweise
  • Team-Selbstservice
Druckbares Stempeluhr-Poster und persönliche Stempelseite mit Pausenfunktion.
Stempelzugang am Handy · Demo-Restaurant Via Palermo

So arbeitest du mit dem Modul

Neun Aufgaben, vier Themen.

Personalplanung

Den Dienstplan vor Augen.

Pflege deine Mitarbeiter und besetze die Schichten im Wochenplan. Du siehst Zeiten, zugeteilte Personen und offenen Bedarf. Genehmigter Urlaub und gemeldete Nichtverfügbarkeit helfen dir bei der Zuordnung. Die Besetzung entscheidest du.

Wochenplan mit Schichten und Besetzung; mobil die Details einer offenen Schicht.
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Zeiterfassung

Aushängen. Scannen. Arbeitszeit erfassen.

Drucke das Wandposter oder persönliche QR-Karten. Dein Team öffnet den Stempelzugang am Handy und erfasst Arbeitsbeginn, Pause und Arbeitsende. Ein Wandterminal kann zusätzlich eine PIN verlangen. Die Einträge landen direkt in deiner Zeiterfassung.

Druckbares Stempeluhr-Poster und persönliche Stempelseite mit Pausenfunktion.
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Zeiterfassung

Aus Stempelzeiten wird eine Übersicht.

Sieh nach, wer gerade arbeitet, und öffne den Verlauf. Monats- und Jahresberichte fassen die erfassten Zeiten zusammen. Mit dem CSV-Export gibst du die Daten zur weiteren Bearbeitung weiter. Eine Lohnabrechnung erstellt das Modul nicht.

Monatsbericht mit Arbeitszeiten; mobil der Verlauf einer Mitarbeiterin.
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Hygiene und Nachweise

Reinigung abhaken, statt hinterherfragen.

Hänge den QR-Code einer Reinigungsaufgabe aus. Dein Team wählt den Namen, hakt die Checkliste ab und speichert den Eintrag. Person, Zeitpunkt und erledigte Punkte bleiben dokumentiert. Die Scanansicht zeigt den letzten Abschluss und die nächste Fälligkeit.

Reinigungsprotokoll im Admin und ausgefüllte Checkliste am Handy.
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Hygiene und Nachweise

Temperatur messen. Abweichung festhalten.

Bringe den Geräte-QR am Kühlschrank an. Dein Team trägt den Messwert am Handy ein und sieht den hinterlegten Sollbereich. Liegt der Wert außerhalb, muss eine Maßnahme angegeben werden. Der Eintrag wird markiert und erscheint im Verlauf. Die Warnung bleibt eine Anzeige.

Temperaturverlauf und Handyformular mit Messwert außerhalb des Sollbereichs und eingetragener Maßnahme.
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Hygiene und Nachweise

Schulen, unterschreiben, nachweisen.

Dein Team scannt den Schulungs-QR, liest bebilderte Lernkarten und beantwortet das Quiz. Nach dem Bestehen folgen Bestätigung und Fingerunterschrift. Die PDF-Bescheinigung und der Stand in der Matrix machen den Abschluss nachvollziehbar. Vorlagen gibt es für Basishygiene, persönliche Hygiene und Allergene.

Den eigenen Namen wählen · HACCP · Via Palermo
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LidoOS Copilot

KI bei Schulungen aktiv

Aus deinen Themen wird ein Schulungsvorschlag.

Der Copilot entwirft Lernkarten und Quizfragen für deine Schulung. Dienstplan, Zeiterfassung und die übrigen QR-Abläufe arbeiten weiterhin ohne KI.

Beispieleingabe

Handhygiene vor dem Anrichten eines Salats: Hände mindestens 20 Sekunden mit Seife waschen und mit einem Einmaltuch trocknen. Handschuhe ersetzen das Händewaschen nicht.

Du entscheidest, was übernommen wird.

Generierter Vorschlag

Generierter Vorschlag · Handhygiene auffrischen
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Vorschlag

  • Entwirft Lernkarten aus Schulungstitel und Themen.
  • Fordert Quizfragen, Antworten und Erklärungen in acht Sprachen an.

Keine Prüfung

  • Prüft weder fachliche Richtigkeit noch die Eignung für deinen Betrieb.
  • Kontrolliert weder tatsächliches Verhalten noch die Identität der teilnehmenden Person.

Enthalten in Professional und Enterprise. Ist kein KI-Dienst erreichbar, bleibt der Vorschlag aus; Karten und Fragen kommen dann aus den Vorlagen oder von Hand.

Team-Selbstservice

Urlaub ohne Zettelwirtschaft beantragen.

Über den QR-Aushang wählt dein Team Person und Zeitraum und stellt den Urlaubsantrag. Du genehmigst oder lehnst ihn im Admin ab. Das Urlaubskonto berücksichtigt genehmigte Urlaubstage. So behältst du Anträge und Entscheidungen an einem Ort.

Genehmigter Urlaubsantrag im Admin und ausgefüllter QR-Antrag am Handy.
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Team-Selbstservice

Vor dem Planen wissen, wer kann.

Hänge den QR-Code deiner Verfügbarkeitsabfrage aus. Dein Team meldet je Tag verfügbar, vielleicht oder nicht verfügbar und kann eine Bemerkung ergänzen. Die Antworten erscheinen in einer Matrix. Du nutzt sie für die nächste Schichtplanung.

Antwortmatrix im Admin und Tagesauswahl am Handy.
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Team-Selbstservice

Offene Schichten ins Team geben.

Teile freie, veröffentlichte Schichten über einen QR-Aushang. Dein Team sieht den Bedarf und meldet Interesse an einer Schicht. Du bestätigst die Bewerbung im Admin. Erst damit ist die Person zugeteilt – die Planung bleibt bei dir.

Bewerbung auf eine offene Schicht am Handy und Bewerberliste im Admin.
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Gastro-Tools und Kasse

Arbeitszeit und Dienstplan bleiben in den Gastro-Tools.

Zeiterfassung und Schichten haben derzeit keine Anbindung an LidoOS POS.

  • Stempelzeiten werden nicht durch eine Anmeldung an der Kasse erzeugt.
  • Dienstplan und Pausen werden nicht mit POS synchronisiert.
  • Freigeschaltete Teammitglieder können separat als POS-Bediener übertragen werden. Das überträgt keine Arbeitszeiten.
LidoOS POS und Nova

Außerdem im Modul

  • Mitarbeitende verwalten

    Profile und Kontaktdaten pflegen und aktive Teammitglieder verwalten. Personen bilden die gemeinsame Grundlage für Schichten, Zeiten und zugeordnete Nachweise.

  • Dienstplan und Wochenübersicht

    Schichten anlegen und in der Wochenübersicht besetzen. Bei der Zuordnung prüft das System Überschneidungen, genehmigte Abwesenheiten und gemeldete Nichtverfügbarkeit.

  • Offene Schichten anbieten

    Unbesetzte Schichten über einen Link oder QR-Aushang zugänglich machen. Mitarbeitende melden Interesse; die endgültige Zuordnung bleibt ein eigener Planungsschritt.

  • Verfügbarkeiten abfragen

    Abfragen erstellen und per Link oder QR-Code verteilen. Die Antworten erscheinen in einer Matrix und helfen, die nächste Planung auf tatsächliche Rückmeldungen zu stützen.

  • Urlaub und Abwesenheiten

    Anträge erfassen, Zeiträume prüfen und genehmigen oder ablehnen. Für die Erfassung stehen auch eingerichtete Mitarbeitenden-Zugänge über Link beziehungsweise QR-Terminal bereit.

  • Arbeitszeit und Pausen

    Ankunft, Ende und Pausen über den eingerichteten Zeitstempel-Ablauf erfassen. Mitarbeitenden-Karten und gekoppelte Terminals unterstützen den Zugang; Auswertungen lassen sich exportieren.

  • Reinigungsaufgaben

    Aufgaben und Vorlagen für wiederkehrende Reinigung pflegen. Die Übersicht zeigt vorhandene Protokolle und fällige beziehungsweise überfällige Aufgaben zur Kontrolle durch das Team.

  • Schulungen und Nachweise

    Schulungsinhalte und Vorlagen verwalten. Eine Pflichtschulungsmatrix macht anhand hinterlegter Nachweise sichtbar, was gültig ist, bald abläuft oder noch offen ist.

  • Kühlgeräte und Temperaturprotokolle

    Geräte mit Standort und Temperaturgrenzen anlegen. Messwerte werden manuell protokolliert; Abweichungen und letzte Einträge helfen bei der täglichen Kontrolle.

  • Rezepte und Portionskosten

    Zutaten, Zubereitung, Portionen und Kosten dokumentieren und neu berechnen. Hinterlegte Allergen- und Ernährungsangaben ergänzen das Rezeptprofil.

  • Betriebsübersicht

    Schichtabdeckung, offene Reinigung und Schulungsstand gemeinsam überblicken. So findest du die Bereiche, in denen die Leitung nachfassen muss.

Was du für den Einsatz brauchst

Für Betriebsleitung und Teams, die Personalplanung und tägliche Routinen nachvollziehbar organisieren möchten.

Zuerst werden Mitarbeitende, Zuständigkeiten und betriebliche Vorlagen gepflegt. QR-Zugänge und Terminals müssen eingerichtet werden. Temperaturwerte stammen aus manuellen Einträgen; fachliche Prüfung und die Durchführung von Reinigung und Schulung bleiben Aufgaben des Betriebs.

Die Grenzen

Dokumentieren hilft. Die Verantwortung bleibt bei dir.

Das Modul ersetzt keine Lohnabrechnung und keinen Temperatursensor. Dein Team misst und dokumentiert selbst. Eine Temperaturwarnung versendet keine Benachrichtigung. Die tatsächliche Reinigung und die passende Maßnahme beurteilst du.

Pakete

Gastro-Tools sind ab Professional enthalten.

Die Gastro-Tools gehören zu Professional und Enterprise. Starter enthält sie nicht. Die aktuellen Konditionen findest du im Shop.

  • Starter

    Gastro-Tools nicht enthalten

  • Enterprise

    Gastro-Tools enthalten

Welche Routine möchtest du vereinfachen?

Beschreibe dein Team und die Abläufe, die du mit QR-Aushängen organisieren möchtest.

Kurz beantwortet

Gut zu wissen

Sind Warenwirtschaft und Lohnabrechnung damit abgedeckt?

Die beschriebenen Gastro-Tools bieten Personalplanung, Zeiterfassung, Betriebsaufgaben und Rezeptkosten. Daraus folgt keine automatische Lagerbuchung, Bestellung beim Lieferanten oder Lohnabrechnung. Ebenso sind Temperaturprotokolle keine automatische Sensorüberwachung.

Braucht mein Team einen Login?

Nein. Das Team scannt den Aushang oder die persönliche Karte, wählt den Namen und trägt ein. Wandterminals können eine PIN verlangen. Der Admin bleibt bei dir.

Was passiert bei einer Temperaturabweichung?

Das Team sieht sofort den Sollbereich, muss eine Maßnahme eintragen und der Eintrag wird markiert. Eine Benachrichtigung wird dadurch nicht versendet, du siehst es im Verlauf.

Funktioniert das ohne Internet?

Nein. Die QR-Codes führen zu Seiten in LidoOS. Zum Eintragen braucht das Handy eine Verbindung.

Alle gezeigten Personen, Schichten und Nachweise sind fiktive Demo-Daten aus Via Palermo.

Passend zu deinem Betrieb zusammenstellen.

Pakete, freigeschaltete Module und Limits bestimmen den Umfang. Im Shop stehen die aktuellen Konditionen. Für eine Kombination mit Kasse, Geräten oder weiteren Diensten stimmen wir die Einrichtung gemeinsam ab.